Начальник отдела правовой работы и лицензирования

Министерство экономического развития и промышленности Республики Карелия объявляет конкурс на включение в кадровый резерв министерства для замещения должностей государственной гражданской службы ведущей группы должностей. Предполагаемая должность для замещения из кадрового резерва министерства — начальник отдела правовой работы и лицензирования.

Требования, предъявляемые к претендентам

Требования к уровню профессионального образования, к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки:

  • высшее образование;
  • без предъявления требований к стажу.

Для замещения должности начальника отдела устанавливаются требования к специальности (направлению подготовки): «Юриспруденция» или иные специальности и направления подготовки, содержащиеся в ранее применяемых перечнях специальностей и направлений подготовки, для которых законодательством об образовании Российской Федерации установлено соответствие указанной специальности (направлению подготовки).

Требования к знаниям и умениям

Базовые знания и умения:

  1. знание государственного языка Российской Федерации (русского языка);
  2. знания основ:
    • Конституции РФ,
    • Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»;
    • Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
    • Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»;
  3. знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий:
    • основ информационной безопасности и защиты информации;
    • основных положений законодательства о персональных данных;
    • общих принципов функционирования системы электронного документооборота;
    • основных положений законодательства об электронной подписи;
    • по применению персонального компьютера;
  4. умение мыслить системно;
  5. умение планировать и рационально использовать рабочее время;
  6. умение достигать результата;
  7. коммуникативные умения;
  8. умение работать в стрессовых условиях;
  9. умение совершенствовать свой профессиональный уровень;
  10. умение руководить подчиненными, эффективно планировать работу и контролировать ее выполнение;
  11. оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;
  12. вести деловые переговоры с представителями государственных органов, органов местного самоуправления, организаций;
  13. соблюдать этику делового общения.


Профессиональные знания законодательства РФ в установленной сфере деятельности:

  1. Федеральный закон от 17 июля 2009 г. № 172-ФЗ «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»;
  2. постановление Правительства РФ от 26 февраля 2010 г. № 96 «Об антикоррупционной экспертизе нормативных правовых актов и проектов нормативных правовых актов»;
  3. постановление Правительства Республики Карелия от 27 августа 2009 г. № 194-П «О порядке проведения антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов органов исполнительной власти Республики Карелия и их проектов»;
  4. приказ Министерства экономического развития РК от 6 октября 2015 г. № 155-А «О размещении проектов нормативных правовых актов Республики Карелия в целях проведения независимой антикоррупционной экспертизы»;
  5. Федеральный закон от 21 ноября 2011 г. № 324-ФЗ «О бесплатной юридической помощи в Российской Федерации»;
  6. Закон РК от 28 декабря 2012 г. № 1664-ЗРК «О бесплатной юридической помощи в Республике Карелия и внесении изменений в отдельные законодательные акты Республики Карелия»;
  7. постановление Правительства РК от 18 февраля 2013 г. № 46-П «О порядке оказания бесплатной юридической помощи в экстренных случаях гражданам, оказавшимся в трудной жизненной ситуации»;
  8. постановление Правительства РК от 18 февраля 2013 г. № 47-П «О перечне документов, необходимых для получения гражданами бесплатной юридической помощи»;
  9. постановление Правительства РК от 18 февраля 2013 г. № 48-П «О порядке деятельности государственного юридического бюро»;
  10. постановление Правительства РК от 19 февраля 2013 г. № 59-П «О размере и порядке оплаты труда адвокатов, оказывающих гражданам бесплатную юридическую помощь»
  11. постановление Правительства РК от 19 февраля 2013 г. № 60-П «О порядке, условиях и размере компенсаций трудовых расходов адвокатам, оказывающим юридическую помощь в труднодоступных малонаселенных местностях РК»
  12. постановление Правительства РК от 16 апреля 2013 г. № 130-П «О порядке возмещения издержек, связанных с рассмотрением мировыми судьями Республики Карелия гражданских дел»
  13. приказ Министерства юстиции РК от 28 февраля 2013 г. № 35 «Об утверждении форм документов государственного юридического бюро»;
  14. Кодекс РФ об административных правонарушениях от 30 декабря 2001 г. № 195-ФЗ (КоАП РФ);
  15. Налоговый кодекс РФ (часть вторая) от 5 августа 2000 г. № 117-ФЗ;
  16. Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
  17. Федеральный закон от 22 ноября 1995 г. № 171-ФЗ «О государственном регулировании производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции и об ограничении потребления (распития) алкогольной продукции»;
  18. Федеральный закон от 2 мая 2006 г. № 59-ФЗ «О порядке рассмотрения обращений граждан Российской Федерации»;
  19. Федеральный закон от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации предоставления государственных и муниципальных услуг»;
  20. постановление Правительства РФ от 9 августа 2012 г. № 815 «О представлении деклараций об объеме производства, оборота и (или) использования этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции, об использовании производственных мощностей, об объеме собранного винограда и использованного для производства винодельческой продукции винограда»;
  21. постановление Правительства РФ от 30 июня 2010 г. № 489 «Об утверждении правил подготовки органами государственного контроля (надзора) и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»;
  22. постановление Правительства РФ от 17 июля 2012 г. № 723 «О государственном сводном реестре выданных, приостановленных и аннулированных лицензий на производство и оборот этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции»;
  23. постановление Правительства РФ от 7 июля 2011 г. № 553 «О порядке оформления и предоставления заявлений и иных документов, необходимых для представления государственных и (или) муниципальных услуг, в форме электронных документов»;
  24. постановление Правительства РФ от 14 августа 2012 г. № 824 «Об аннулировании лицензий на производство и оборот этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции во внесудебном порядке»;
  25. постановление Правительства РФ от 27 декабря 2012 г. № 1425 «Об определении органами государственной власти субъектов Российской Федерации мест массового скопления граждан и мест нахождения источников повышенной опасности, в которых не допускается розничная продажа алкогольной продукции, а также определении органами местного самоуправления границ прилегающих к некоторым организациям и объектам территорий, на которых не допускается розничная продажа алкогольной продукции»;
  26. постановление Правительства РФ от 28 сентября 2015 г. № 1027 «О реализации мер по пресечению незаконных производства и (или) оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции»;
  27. постановление Правительства РФ от 29 декабря 2015 г. № 1459 «О функционировании единой государственной автоматизированной информационной системы учета объема производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции»;
  28. приказ Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка от 12 ноября 2015 г. № 359 «О форме лицензии на производство и оборот этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции»;
  29. приказ Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка от 23 августа 2012 г. № 231 «О порядке заполнения деклараций об объеме производства, оборота и (или) использования этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции, об использовании производственных мощностей»;
  30. приказ Федеральной службы по регулированию алкогольного рынка от 5 августа 2013 г. № 198 «О формате представления в форме электронного документа деклараций об объеме производства, оборота и (или) использования этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции, об использовании производственных мощностей»;
  31. приказ Министерства финансов РФ от 27 апреля 2016 г. № 55н «Об установлении цены, не ниже которой осуществляются закупка (за исключением импорта), поставки (за исключением экспорта) и розничная продажа игристого вина (шампанского)»;
  32. приказ Министерства финансов РФ от 11 мая 2016 г. № 58н «Об установлении цен, не ниже которых осуществляются закупка (за исключением импорта), поставки (за исключением экспорта) и розничная продажа алкогольной продукции крепостью свыше 28 процентов»;
  33. приказ Министерства финансов РФ от 15 июня 2016 г. № 84н «Об утверждении форм и сроков представления в электронном виде заявок о фиксации в единой государственной автоматизированной информационной системе учета объема производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции информации об организации, осуществляющей розничную продажу алкогольной продукции, и индивидуальном предпринимателе, осуществляющем закупку пива и пивных напитков, сидра, пуаре, медовухи в целях их последующей розничной продажи, об алкогольной продукции, объеме розничной продажи алкогольной продукции, а также о документах, разрешающих и сопровождающих розничную продажу алкогольной продукции, а также форм и сроков представления подтверждения фиксации информации и уведомлений об отказе в фиксации информации в указанной информационной системе»;
  34. Конституция РК;
  35. Закон РК от 8 июня 2012 г. № 1602-ЗРК «О некоторых вопросах реализации Федерального закона „О государственном регулировании производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции и об ограничении потребления (распития) алкогольной продукции“ на территории Республики Карелия»;
  36. постановление Правительства РК от 21 сентября 2016 г. № 360-П «Об утверждении положения о Министерстве экономического развития и промышленности Республики Карелия»;
  37. административного регламента по осуществлению органом исполнительной власти РК функции по осуществлению государственного контроля за представлением деклараций об объеме розничной продажи алкогольной и спиртосодержащей продукции";
  38. административного регламента по предоставлению органом исполнительной власти РК государственной услуги по лицензированию розничной продажи алкогольной продукции«;
  39. Федеральный закон от 4 мая 2011 г. № 99-ФЗ «О лицензировании отдельных видов деятельности»;
  40. Федеральный закон от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ «Об организации представления государственных и муниципальных услуг»;
  41. Федеральный закон от 26 декабря 2008 г. № 294-ФЗ «О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля»;
  42. постановление Правительства РФ от 12 декабря 2012 г. № 1287 «О лицензировании деятельности по заготовке, хранению, переработке и реализации лома черных и цветных металлов»;
  43. постановление Правительства РФ от 11 мая 2001 г. № 369 «Об утверждении правил обращения с ломом и отходами черных металлов и их отчуждения»;
  44. постановление Правительства РФ от 11 мая 2001 г. № 370 «Об утверждении правил обращения с ломом и отходами цветных металлов и их отчуждения»;
  45. постановление Правительства РФ от 16 мая 2011 г. № 373 «О разработке и утверждении административных регламентов исполнения государственных функций и административных регламентов предоставления государственных услуг»;
  46. постановление Правительства РФ от 28 апреля 2015 г. № 415 «О правилах формирования и ведения единого реестра проверок»;
  47. постановление Правительства РФ от 5 мая 2012 г. № 467 «О подготовке и представлении докладов о лицензировании отдельных видов деятельности, показателях мониторинга эффективности лицензирования и методике его проведения»;
  48. постановление Правительства РФ от 30 июня 2010 г. № 489 «Об утверждении правил подготовки органами государственного контроля (надзора) и органами муниципального контроля ежегодных планов проведения плановых проверок юридических лиц и индивидуальных предпринимателей»;
  49. постановление Правительства РФ от 6 октября 2011 г. № 826 «Об утверждении типовой формы лицензии»;
  50. постановление Правительства РФ от 21 ноября 2011 г. № 957 «Об организации лицензирования отдельных видов деятельности»;
  51. постановление Правительства РФ от 26 ноября 2015 г. № 1268 «Об утверждении правил подачи и рассмотрения заявления об исключении проверки в отношении юридического лица индивидуального предпринимателя из ежегодного плана проведения плановых проверок и о внесении изменений в постановление Правительства Российской Федерации от 30 июня 2010 г. № 489»;
  52. распоряжение Правительства РФ от 19 апреля 2016 г. № 724-р (об утверждении перечень документов и (или) информации, запрашиваемых и получаемых в рамках межведомственного информационного взаимодействия органами государственного контроля (надзора), органами муниципального контроля при организации и проведении проверок от иных государственных органов, органов местного самоуправления либо подведомственных государственным органам или органам местного самоуправления организаций, в распоряжении которых находятся эти документы и (или) информация);
  53. приказ Генеральной прокуратуры РФ от 27 марта 2009 г. № 93 «О реализации Федерального закона от 26.12.2008 № 294 „О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля“»;
  54. приказ Министерства экономического развития РФ от 30 апреля 2009 г. № 141 «О реализации положений Федерального закона „О защите прав юридических лиц и индивидуальных предпринимателей при осуществлении государственного контроля (надзора) и муниципального контроля“»;
  55. приказ Федеральной службы государственной статистики от 6 мая 2015 г. № 217 «Об утверждении статистического инструментария для организации Министерством экономического развития Российской Федерации федерального статистического наблюдения о предоставлении государственных (муниципальных) услуг»;
  56. приказ Федеральной службы государственной статистики от 30 марта 2012 г. № 103 «Об утверждении статистического инструментария для организации Министерством экономического развития Российской Федерации федерального статистического наблюдения за осуществлением лицензирования отдельных видов деятельности»;
  57. постановление Правительства РК от 23 октября 2006 г. № 140-П «Об утверждении перечня разрешенных для приема от физических лиц лома и отходов цветных металлов, образовавшихся при использовании изделий из цветных металлов в быту и принадлежащих им на праве собственности на территории Республики Карелия»;
  58. приказ Министерства экономического развития РК от 29 мая 2013 г. № 114-А «Об утверждении административного регламента исполнения Министерством экономического развития и промышленности Республики Карелия государственной функции по осуществлению государственного контроля в сфере осуществления деятельности по заготовке, хранению, переработке и реализации лома черных металлов, цветных металлов»;
  59. приказ Министерства экономического развития РК от 12 сентября 2012 г. № 132-А «О перечне должностных лиц Министерства экономического развития Республики Карелия, уполномоченных составлять протоколы об административных правонарушениях»;
  60. приказ Министерства экономического развития РК от 20 сентября 2012 г. № 142-А «Об утверждении административного регламента предоставления Министерством экономического развития Республики Карелия государственной услуги по лицензированию деятельности по заготовке, хранению, переработке и реализации лома черных металлов, цветных металлов».
  61. Закон РФ от 21 июля 1993 г. № 5485-1 «О государственной тайне»;
  62. иные нормативные правовые и правовые акты (в том числе министерства), необходимые для исполнения должностных обязанностей.


Профессиональные знания и умения:

  1. основ государственного устройства и управления;
  2. правил юридической техники;
  3. основных принципов обеспечения единства правового пространства РФ;
  4. основных направлений и приоритетов государственной политики в сферах законодательства о государственном регулировании экономики, об административных правонарушениях и административной ответственности, антикоррупционного законодательства и организации антикоррупционной экспертизы, в сфере нормативных правовых актов субъектов РФ, регистрации соглашений о международных и внешнеэкономических связях субъектов РФ, в сфере бесплатной юридической помощи и правового просвещения;
  5. судебной практики Конституционного суда РФ, Верховного суда РФ, Высшего арбитражного суда РФ в сферах законодательства о государственном регулировании экономики, об административных правонарушениях и административной ответственности, антикоррупционного законодательства и организации антикоррупционной экспертизы, в сфере нормативных правовых актов субъектов РФ, регистрации соглашений о международных и внешнеэкономических связях субъектов РФ, в сфере бесплатной юридической помощи и правового просвещения;
  6. основные направления совершенствования государственного управления;
  7. принципы, методы, технологии и механизмы осуществления контроля;
  8. виды, назначение и технологии организации проверочных процедур;
  9. понятие единого реестра проверок, процедура его формирования;
  10. институт предварительной проверки жалобы и иной информации, поступившей в контрольно-надзорный орган;
  11. процедура организации проверки: порядок, этапы, инструменты проведения;
  12. ограничения при проведении проверочных процедур;
  13. меры, принимаемые по результатам проверки;
  14. основания проведения и особенности внеплановых проверок;
  15. принципы предоставления государственных услуг;
  16. порядок применения административного регламента;
  17. понятие и принципы- функционирования, назначение портала государственных услуг;
  18. права заявителей при получении государственных услуг;
  19. обязанности государственных органов, предоставляющих государственные услуги;
  20. работа со справочными правовыми системами на профессиональном уровне;
  21. умение выяснять точный смысл, содержание нормативных правовых актов (норм), используя различные виды толкования;
  22. использование официально-делового стиля при составлении правовых документов ненормативного характера;
  23. использование правил юридической техники для составления нормативных правовых актов;
  24. проведения оценки коррупционных рисков, выявления факта наличия конфликта интересов, разрешения конфликтных ситуаций.
  25. проведение плановых и внеплановых документарных и выездных проверок;
  26. осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;
  27. формирование и ведение реестров, перечней для обеспечения контрольных полномочий;
  28. прием и согласование документации, заявок, заявлений;
  29. предоставление информации из реестров, баз данных, выдача справок, выписок, документов, разъяснений и сведений;
  30. выдача лицензий и других документов по результатам предоставления государственной услуги;
  31. рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб;
  32. проведение консультаций;
  33. подготовка разъяснений, в том числе гражданам, по вопросам применения законодательства РФ и РК в сфере деятельности отдела;
  34. ведение административного производства.


Функциональные знания и умения:

  1. понятие нормы права, нормативного правового акта, правоотношений и их признаки;
  2. понятие проекта нормативного правового акта, инструменты и этапы его разработки;
  3. понятие официального отзыва на проекты нормативных правовых актов: этапы, ключевые принципы и технологии разработки;
  4. классификация моделей государственной политики;
  5. задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики;
  6. понятие, процедура рассмотрения обращений граждан;
  7. порядок ведения дел в судах различной инстанции;
  8. знания основ делопроизводства и работы со служебными документами;
  9. задачи, сроки, ресурсы и инструменты государственной политики в сфере контроля за оборотом алкогольной продукции;
  10. порядок предоставления государственной услуги;
  11. стандарт предоставления государственной услуги;
  12. досудебный (внесудебный) порядок обжалования решений и действий (бездействия) должностных лиц министерства, специалистов отдела;
  13. права и обязанности юридических лиц, индивидуальных предпринимателей, в отношении которых осуществляется лицензионный контроль;
  14. требования к порядку исполнения государственной функции;
  15. составом, последовательностью и сроками выполнения административных процедур (действий), требованиями к порядку их выполнения;
  16. досудебным (внесудебным) порядком обжалования решений и действий (бездействия) министерства, его должностных лиц;
  17. разработка, рассмотрение и согласование проектов нормативных правовых актов и других документов;
  18. подготовка официальных отзывов на проекты нормативных правовых актов;
  19. подготовка методических рекомендаций, разъяснений;
  20. подготовка аналитических, информационных, справочных и других материалов;
  21. организация и проведение мониторинга применения законодательства;
  22. ведение исковой и претензионной работы;
  23. проведение плановых и внеплановых документарных и выездных проверок;
  24. осуществление контроля исполнения предписаний, решений и других распорядительных документов;
  25. формирование и ведение реестров, перечней для обеспечения контрольных полномочий;
  26. прием и согласование документации, заявок, заявлений;
  27. предоставление информации из реестров, баз данных, выдача справок, выписок, документов, разъяснений и сведений;
  28. выдача лицензий и других документов по результатам предоставления государственной услуги;
  29. рассмотрение запросов, ходатайств, уведомлений, жалоб;
  30. проведение консультаций;
  31. подготовка разъяснений, в том числе гражданам, по вопросам применения законодательства РФ и РК в сфере деятельности отдела;
  32. ведение административного производства.
  33. применение мер по противодействию и профилактике коррупции.


Краткое описание должностных обязанностей:

  1. организация и руководство работой отдела, несение персональной ответственности за выполнение возложенных на отдел задач и функций, установление приоритетов выполнения задач внутри отдела, создание организационно-технических условий для их исполнения;
  2. подготовка наиболее сложных документов, аналитических записок, докладов по вопросам деятельности отдела;
  3. организация взаимодействия с управлениями, отделами министерства, министерствами, ведомствами, организациями республики по вопросам, относящимся к компетенции отдела;
  4. руководство подготовкой служебных характеристик и других документов и материалов, необходимых для аттестации подчиненных и решения иных кадровых вопросов;
  5. проведение совещаний с работниками отдела, заслушивание отчетов о выполнении должностных обязанностей;
  6. участие в определении направлений и содержания перспективной и текущей деятельности министерства, в части, касающейся компетенции отдела;
  7. непосредственное участие и организация работы в отделе по разработке проектов и самостоятельная разработка нормативных правовых актов, в соответствии с поручениями руководителей министерства и начальника отдела;
  8. подготовка заключений по проектам документов правового характера;
  9. принятие совместно с другими подразделениями министерства мер по изменению или отмене нормативных правовых актов, изданных с нарушением действующего законодательства, а также утративших значение;
  10. ведение претензионно-исковой работы в соответствии с поручениями руководителей министерства, оказание помощи отделам министерства в указанной работе, а также в подготовке и передаче необходимых документов и материалов в судебные и правоохранительные органы;
  11. участие в подготовке обоснованных ответов при отклонении претензий;
  12. контроль на порученном участке работы своевременности представления справок, расчетов, объяснении и других материалов для подготовки ответов на претензии;
  13. представление интересов министерства в судах всех уровней, других органах по рассмотрению гражданских и хозяйственных споров, а также в государственных и общественных организациях, на предприятиях всех форм собственности при рассмотрении правовых вопросов, касающихся интересов министерства;
  14. участие в работе по заключению договоров, подготовке заключений об их юридической обоснованности; подготовка типовых форм договоров и сопутствующих документов, согласование и визирование договоров, заключаемых министерством с субъектами хозяйственной деятельности;
  15. правовая и антикоррупционная экспертиза проектов приказов, инструкций, постановлений, распоряжений и других нормативных правовых актов министерства;
  16. подготовка самостоятельно или совместно с другими структурными подразделениями предложения об изменении или отмене (признании утратившими силу) приказов и других нормативных правовых актов министерства;
  17. участие в проводимой структурными подразделениями министерства работе по отбору и направлению нормативных правовых актов министерства на государственную регистрацию в Министерство юстиции РК;
  18. анализ и обобщение практики результатов рассмотрения претензий, судебных и арбитражных дел, а также изучение практики заключения и исполнения договоров с целью разработки соответствующих предложений об устранении выявленных недостатков и улучшения финансово-хозяйственной деятельности министерства;
  19. участие в разработке и осуществлении мероприятий по укреплению организационной, трудовой, финансовой дисциплины, сохранения материальных ценностей, закрепленных за министерством;
  20. визирование проектов нормативных правовых актов и заключений, представляемые на подпись руководителям министерства;
  21. подготовка для руководства и сотрудников министерства справочных материалов по законодательству;
  22. редактирование проектов нормативных правовых актов;
  23. участие в работе по рассмотрению трудовых споров администрации с сотрудниками министерства;
  24. осуществление профессиональных контактов с подразделениями и работниками юридических служб министерств и ведомств, учреждений, организаций и предприятий в интересах министерства;
  25. выдача справок и консультаций работникам министерства о текущем законодательстве, оказание им содействия в оформлении документов и актов правового характера;
  26. учет действующего законодательства и других нормативных актов с применением технических средств, ведущий специалист отвечает за делопроизводство отдела, своевременность обозначений об отмене, изменении и дополнении нормативных актов;
  27. участвует в исполнении функции контроля в сфере регулирования производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции в пределах, установленных законодательством РФ и законодательством РК, в соответствии с административными регламентами;
  28. в целях осуществления контроля за процедурой лицензирования, организует работу специалистов и осуществляет контроль за:
    • приемом и рассмотрением заявлений организаций (соискателей лицензий и лицензиатов) по вопросам выдачи, переоформления и продления срока действия лицензии на розничную продажу алкогольной продукции;
    • подготовкой материалов экспертизы документов соискателей лицензий и (или) лицензиатов, представленных в комитет для выдачи, переоформления и продления срока действия лицензий;
    • направлением межведомственных запросов о предоставлении сведений, необходимых для предоставления государственной услуги по лицензированию;
    • проведением плановых и внеплановых проверок в рамках осуществления контроля за соблюдением организациями лицензионных требований и условий при осуществлении розничной продажи алкогольной продукции;
    • выдачей и исполнением предписания об устранении нарушений условий действия лицензий на розничную продажу алкогольной продукции, выявленных в ходе проведения плановых и внеплановых проверок;
    • подготовкой материалов для приостановления, возобновления действия лицензий и аннулирования лицензий на розничную продажу алкогольной продукции;
    • осуществлением государственного контроля за представлением организациями и индивидуальным предпринимателями деклараций об объеме розничной продажи алкогольной и спиртосодержащей продукции;
    • подготовкой материалов о возбуждении (прекращении) административного производства в соответствии с Кодексом РФ об административных правонарушениях;
  29. осуществляет организацию предоставления государственной услуги по лицензированию заготовки, хранения, переработки и реализации лома черных металлов, цветных металлов;
  30. организует осуществление государственной функции по осуществлению лицензионного контроля в сфере лицензирования заготовки, хранения, переработки и реализации лома черных металлов и цветных металлов;
  31. проводит анализ результатов проверок;
  32. готовит предложения о мерах по устранению причин и условий, способствовавших возникновению нарушений;
  33. принятие мер по выявлению и устранению причин и условий, способствующих возникновению конфликта интересов на государственной гражданской службе РК;
  34. оказание гражданским служащим консультативной помощи по вопросам, связанным с применением на практике требований к служебному поведению и общих принципов поведения гражданских служащих, утвержденных указом президента РФ от 12 августа 2002 г. № 885, а также с уведомлением представителя нанимателя, органов прокуратуры РФ, иных федеральных органов государственной власти о фактах совершения гражданскими служащими коррупционных правонарушений, непредставления ими сведений либо представления недостоверных или неполных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, сведений о расходах.
  35. организация правового просвещения гражданских служащих в установленной для Минэкономразвития РК сфере деятельности;
  36. подготовка проектов нормативных правовых актов о противодействии коррупции;
  37. взаимодействие с правоохранительными органами в установленной сфере деятельности.


Начальник отдела имеет следующие права:

  1. предусмотренные статьей 14 Федерального закона «О государственной гражданской службе Российской Федерации»;
  2. представлять отдел в отношениях с руководством министерства, руководителями и гражданскими служащими других структурных подразделений министерства, в установленном порядке министерство в федеральных государственных органах, государственных органах РК и организациях;
  3. принимать управленческие и иные решения в пределах своей компетенции;
  4. подписывать и визировать документы в пределах своей компетенции, участвовать в их обсуждении и подготовке в установленном порядке;
  5. вносить предложения по совершенствованию работы министерства и (или) отдела, организации профессиональной служебной деятельности и условий гражданской службы;
  6. получать информацию и материалы, необходимые для исполнения должностных обязанностей, путем направления соответствующих запросов в установленном порядке;
  7. выступать с инициативой о направлении на заседания советов, совещаний, семинаров, рабочих групп, комиссий и иные коллегиальные мероприятия по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;
  8. привлекать в установленном порядке организации и отдельных специалистов для разработки вопросов, относящихся к компетенции отдела, экспертизы документов и материалов;
  9. организовывать проведение консультаций, научно-практических конференций, семинаров по вопросам, отнесенным к компетенции отдела;
  10. вносить предложения непосредственному руководителю о применении к гражданским служащим отдела поощрений и награждений либо дисциплинарных взысканий за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на них должностных обязанностей;
  11. вносить на коллегию министерства вопросы, находящиеся в ведении отдела и требующие коллегиального решения;
  12. участвовать в проведении экспертиз целевых проектов и программ экономического развития, готовить предложения руководству министерства о целесообразности реализации этих проектов и программ;
  13. по распоряжению руководства министерства принимать участие в качестве представителя министерства в межведомственных и иных совещаниях, семинарах, собраниях и других организационных формах обсуждения и решения проблем по вопросам, относящихся к функциям и задачам отдела;
  14. участвовать в проводимых в республике и за её пределами конференциях и семинарах по вопросам, входящим в компетенцию отдела;
  15. в целях повышения качества работы отдела привлекать в установленном порядке к деятельности отдела экспортеров и специалистов сторонних организаций в случае отсутствия требуемых специалистов в штатной структуре отдела и министерства;
  16. на оборудование рабочего места средствами связи, справочно-поисковой правовой системой, подписными изданиями по правовым вопросам, иными необходимыми средствами труда.


Начальник отдела несет установленную законодательством ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение по его вине возложенных на него должностных обязанностей, в том числе за:

  1. принятие незаконных управленческих и иных решений, в том числе связанных со злоупотреблением должностными полномочиями или превышением должностных полномочий, в том числе осуществление действий (бездействия), ведущих к нарушению прав и законных интересов граждан, организаций, общества, РК или РФ;
  2. разглашение государственной тайны, а также охраняемых законом сведений, ставших ему известными в связи с исполнением должностных обязанностей;
  3. несоблюдение ограничений, связанных с гражданской службой;
  4. несоблюдение запретов, связанных с гражданской службой;
  5. несоблюдение требований к служебному поведению гражданских служащих;
  6. несоблюдение законодательства о государственной гражданской службе, о персональных данных, трудового, бюджетного, антикоррупционного и иного специального законодательства, связанного с исполнением должностных обязанностей;
  7. непредоставление или несвоевременное предоставление запрашиваемой в установленном порядке информации;
  8. непредставление сведений либо представление заведомо недостоверных или неполных сведений о своих доходах, имуществе и обязательствах имущественного характера, а также непредставление и представление заведомо ложных сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
  9. непредставление или представление заведомо неполных или недостоверных сведений о своих расходах либо непредставление или представление заведомо неполных или недостоверных сведений о расходах своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей;
  10. совершение коррупционных правонарушений;
  11. непринятие мер по устранению причин коррупции;
  12. утрату или порчу государственного имущества РК, которое было предоставлено ему для исполнения должностных обязанностей;
  13. невыполнение обязанности по уведомлению представителя нанимателя, органы прокуратуры или другие государственные органы обо всех случаях обращения к нему каких-либо лиц в целях склонения его к совершению коррупционных правонарушений;
  14. несвоевременное выполнение заданий, приказов, распоряжений и указаний непосредственного руководителя и вышестоящих в порядке подчиненности руководителей, за исключением не относящихся к компетенции гражданского служащего и незаконных;
  15. нарушение исполнительской дисциплины;
  16. исполнение неправомерного поручения;
  17. несоблюдение служебного распорядка министерства;
  18. нарушение норм, регулирующих порядок получения, обработки и передачи персональных данных граждан и гражданских служащих;
  19. непринятие мер по недопущению любой возможности возникновения конфликта интересов на государственной гражданской службе в министерстве и его урегулированию;
  20. неявку на аттестацию без уважительных причин или отказ от аттестации;
  21. иные виды нарушений, за которые законодательством предусмотрена ответственность.


Эффективность и результативность профессиональной служебной деятельности начальника отдела оценивается по степени участия в деятельности министерства и (или) отдела, а также по результатам его профессиональной служебной деятельности по следующим показателям:

  1. качество выполненной работы (подготовка документов в соответствии с установленными требованиями, полное и логичное изложение материала, юридически грамотное составление документов, отсутствие стилистических и грамматических ошибок при составление документов);
  2. профессиональная компетентность (знание законов и иных нормативных правовых актов, широта профессионального кругозора, умение работать с документами);
  3. соблюдение служебной дисциплины;
  4. воевременность и оперативность выполнения поручений;
  5. выполняемый объем работы и интенсивность труда;
  6. способность четко планировать и организовывать выполнение порученных заданий, умение рационально использовать рабочее время, расставлять приоритеты;
  7. творческий подход к решению поставленных задач, активность и инициатива в освоении информационных технологий, способность быстро адаптироваться к новым условиям и требованиям;
  8. количество заключений по проектам нормативных правовых актов, ед.


Перечень необходимых документов для участия в конкурсе:

  • личное заявление;
  • собственноручно заполненная и подписанная анкета (форма утверждена распоряжением Правительства РФ от 26 мая 2005 г. № 667-р) с приложением 1 фотографии;
  • копия паспорта;
  • документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:
    • копия трудовой книжки (за исключением случаев, когда служебная (трудовая) деятельность осуществляется впервые), заверенная нотариально или кадровой службой по месту работы (службы), и (или) иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность;
    • копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);
  • заключение медицинского учреждения об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению по учетной форме № 001-ГС/у, утвержденной приказом Министерства здравоохранения и социального развития РФ от 14 декабря 2009 г. № 984н.


Государственный гражданский служащий, проходящий государственную гражданскую службу, представляет заявление и собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Документы для участия в конкурсе принимаются в течение 21 дня со дня размещения данного объявления.

Дата начала приема документов: 10 июля 2019 года.
Дата окончания приема документов: 30 июля 2019 года.
Адрес приема документов: 185028, Республика Карелия, г. Петрозаводск, ул. Андропова, 2, кабинет 305.
График приема документов: с 9:00 до 13:00 и с 14:00 до 17:00 (понедельник-пятница).

Порядок проведения конкурса:

  • определяется положением о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы РФ, утвержденным указом президента РФ от 1 февраля 2005 г. № 112; методикой проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы РК и включение в кадровый резерв Министерства экономического развития и промышленности РК, утвержденной приказом министерства от 18 мая 2018 г. № 85-А.
  • конкурс проводится в форме конкурса представленных кандидатами документов, тестирования (тестирование считается пройденным, если кандидат правильно ответил на 70 и более процентов заданных вопросов. Максимальный результат прохождения тестирования 100 процентов. Максимальный балл за выполнение конкурсного задания в виде тестирования составляет 5 баллов. По результатам тестирования баллы выставляются следующим образом:5 баллов, если даны правильные ответы на 100% вопросов; 4 балла, если даны правильные ответы менее 100%, но более 93% вопросов (включительно); 3 балла, если даны правильные ответы менее 93%, но более 83% вопросов (включительно); 2 балла, если даны правильные ответы менее 83%, но более 75% вопросов (включительно); 1 балл, если даны правильные ответы менее 75%, но более 70% вопросов (включительно); 0 баллов, если даны правильные ответы менее чем на 70% вопросов) и индивидуального собеседования с кандидатами в рамках заседания конкурсной комиссии, а также на основе конкурсных процедур с использованием не противоречащих федеральным законам и другим нормативным правовым актам Российской Федерации методов оценки профессиональных и личностных качеств. Итоговый балл кандидата определяется как сумма среднего арифметического баллов, выставленных кандидату членами конкурсной комиссии по результатам индивидуального собеседования и баллов, набранных кандидатом по итогам тестирования и выполнения иных аналогичных конкурсных заданий.


Предполагаемая дата проведения конкурса: третья декада августа 2019 года.

Условия и порядок прохождения государственной гражданской службы, основные государственные гарантии, ограничения, запреты, обязательства: установлены Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», законом РК от 4 марта 2005 г. № 857-ЗРК «О некоторых вопросах государственной гражданской службы и правового положения лиц, замещающих государственные должности».

Более подробная информация о предполагаемой должности для замещения из кадрового резерва министерства (примерный размер денежного содержания, режим работы и т. п.), а также предварительный квалификационный тест (вне рамок конкурса) для самостоятельной оценки кандидатами своего профессионального уровня размещены на федеральном портале государственной службы и управленческих кадров.

Наверх